期刊简介
《中国卫生经济》杂志是由中华人民共和国卫生部主管，中国卫生经济学会、卫生部卫生发展研究中心(原卫生部卫生经济研究所)主办的卫生经济专业学术期刊。自1982年1月5日创刊以来，历经30年的不懈努力，在期刊影响力方面，《中国卫生经济》杂志不但集“中国中文核心期刊”、“中国科技核心期刊”和“RCCSE中国核心学术期刊”三大核心期刊称号于一身，而且还成为了医药卫生事业管理学科期刊中最具影响力的期刊(2011年影响因子为1.261，同学科期刊中排名第一)。
《中国卫生经济》杂志的办刊宗旨是：坚持党的四项基本原则，贯彻“百花齐放、百家争鸣”方针，研究社会主义卫生经济学理论，探索卫生经济客观规律，普及和提高卫生经济学知识，交流卫生经济管理和实践经验，理论联系实际，积极为卫生改革和发展服务。《中国卫生经济》杂志的读者、作者群主要为医药卫生行政部门及相关行政部门领导，医药卫生事业单位管理者，高等院校、科研机构的相关教学与研究人员，基层卫生经济工作者。
《中国卫生经济》杂志主要报道范围囊括卫生经济学所有研究领域，重点包括：卫生经济理论研究、卫生经济政策分析与评价、卫生筹资、卫生资源配置、区域卫生规划、医疗保障(医疗保险、医疗救助) 、新型农村合作医疗、公共卫生服务、社区卫生服务、农村卫生服务、卫生服务价格、卫生服务调查(卫生服务需求、供给与市场)、疾病经济负担、健康投资效益、健康与行为(危害健康的行为的卫生经济学)、医院经济运营、卫生财务管理与分析、会计与审计、成本核算、药物经济以及境外卫生经济动态等。《中国卫生经济》杂志始终坚持“理论与实践相结合、普及与提高相结合”和为卫生改革服务的报道原则，并一直努力做到理论与应用研究学术论文、实用性科技成果报告与工作实践总结以及业务指导与技术管理性文章三者统筹兼顾。
晋升职称的要求,对论文发表数量有什么要求吗
时间：2024-02-22 14:33:28
晋升职称的要求中，对论文发表数量确实有一定的要求，但具体要求因职称级别、医院或单位的规定以及地区政策而异。以下是一些常见的论文发表数量要求：
初级职称：通常对论文发表数量没有明确要求，主要侧重于临床工作的表现和基本技能。
中级职称（如主治医师）：
一般要求发表1-2篇与本专业相关的论文。
有些地区或医院可能要求其中至少有一篇发表在核心期刊上。
论文的质量也会被考虑，包括研究设计、数据分析、结论的实用性等。
副高级职称（如副主任医师）：
论文发表数量要求相对较高，通常需要发表2-3篇较高质量的论文。
这些论文应该在有一定影响力的期刊上发表，如核心期刊或专业领域内公认的期刊。
高级职称（如主任医师）：
对论文发表数量的要求更高，可能需要发表3-5篇甚至更多的高质量论文。
除了数量要求，还会特别注重论文的质量、学术价值以及在学术界的影响力。
可能还需要有主持或参与重大科研项目、编写专著等额外的学术成就。
此外，还需要注意以下几点：
论文必须在医生任职期间内发表，且第一作者或通讯作者通常应为申请者本人。
论文内容应与申请者的专业领域相关，并能体现其在临床实践、科研或教学方面的能力和贡献。
某些情况下，除了正式发表的论文外，提交未发表的论文手稿或研究摘要也可能被接受作为评审材料的一部分。
最后，由于不同医院和地区的具体规定可能存在差异，建议医生在准备职称晋升材料时，详细了解并遵循所在医院或地区的具体要求和指南。