期刊简介
《中国卫生经济》杂志是由中华人民共和国卫生部主管，中国卫生经济学会、卫生部卫生发展研究中心(原卫生部卫生经济研究所)主办的卫生经济专业学术期刊。自1982年1月5日创刊以来，历经30年的不懈努力，在期刊影响力方面，《中国卫生经济》杂志不但集“中国中文核心期刊”、“中国科技核心期刊”和“RCCSE中国核心学术期刊”三大核心期刊称号于一身，而且还成为了医药卫生事业管理学科期刊中最具影响力的期刊(2011年影响因子为1.261，同学科期刊中排名第一)。
《中国卫生经济》杂志的办刊宗旨是：坚持党的四项基本原则，贯彻“百花齐放、百家争鸣”方针，研究社会主义卫生经济学理论，探索卫生经济客观规律，普及和提高卫生经济学知识，交流卫生经济管理和实践经验，理论联系实际，积极为卫生改革和发展服务。《中国卫生经济》杂志的读者、作者群主要为医药卫生行政部门及相关行政部门领导，医药卫生事业单位管理者，高等院校、科研机构的相关教学与研究人员，基层卫生经济工作者。
《中国卫生经济》杂志主要报道范围囊括卫生经济学所有研究领域，重点包括：卫生经济理论研究、卫生经济政策分析与评价、卫生筹资、卫生资源配置、区域卫生规划、医疗保障(医疗保险、医疗救助) 、新型农村合作医疗、公共卫生服务、社区卫生服务、农村卫生服务、卫生服务价格、卫生服务调查(卫生服务需求、供给与市场)、疾病经济负担、健康投资效益、健康与行为(危害健康的行为的卫生经济学)、医院经济运营、卫生财务管理与分析、会计与审计、成本核算、药物经济以及境外卫生经济动态等。《中国卫生经济》杂志始终坚持“理论与实践相结合、普及与提高相结合”和为卫生改革服务的报道原则，并一直努力做到理论与应用研究学术论文、实用性科技成果报告与工作实践总结以及业务指导与技术管理性文章三者统筹兼顾。
一篇学术论文有多个作者对评职称有影响吗？
时间：2024-06-27 09:58:48
多人合作的论文在职称评审中会产生何种影响？
当我们面对多人共同完成的论文时，一个常见的问题是：这样的论文在职称评审中是否有效？为了解答这个问题，我们可以参考学术期刊上已经发表的文章。事实上，许多发表在期刊上的论文都是由多位作者共同完成的。这直接回应了我们的疑问：多篇作者合作的论文在职称评审中确实是有效的。
学者们发表论文，主要是为了在论文上留下自己的名字，以便在职称评审时使用。论文既可以由个人独立完成，也可以由多人协作完成。因此，一篇论文上可能会有多个作者的名字。那么，在职称评审中，一篇论文上的多个作者都可以使用这篇论文作为评审材料吗？通常情况下，论文中的前三位作者都会被认可，并可以将此论文作为职称评审的材料。因此，那些打算通过发表论文来评审职称的作者，需要特别注意自己在作者署名中的排序。
论文的发表对于每位作出贡献的作者来说，都代表着一种期望。而论文的排名则更能反映出每位作者对论文的具体贡献。在职称评审中，论文署名的顺序也是评审的一个重要标准。排名太靠后的作者在评审中可能会失去优势。如果是为了评审高级职称，那么将自己的名字排在靠前的位置会更有利。
通常情况下，一篇论文可以有3-6名作者。这是因为科学研究的内容往往复杂且多样。例如，在某些生物信息学领域的论文中，甚至可能出现数百人共同署名的情况。那么，在职称评审中，一篇论文上的多位作者都可以使用吗？其中，第一作者和通讯作者在职称评审中的加分较多。第一作者通常是论文内容的主要负责人，而通讯作者则主要负责联络工作，他们的角色都非常重要。如果自己不是论文的主要作者，也可以选择与他人共同署名，作为第二或第三作者都是可以的。
多人合作的论文真的会影响职称评审吗？
论文的署名顺序在职称评审中确实十分重要。因为有些单位对论文的署名排名有具体的要求。虽然第一作者和其他作者都可以在职称评审中获得加分，但加分的数量是有所不同的。职称论文的加分会根据作者的排序依次减少。论文的加分与作者的数量成反比。例如，如果一篇国家级论文在评审中获得了7分，而作者只有1人，那么这位作者将获得全部的7分。但如果作者是2人，那么这7分将被两人平分，即每人获得3.5分。
在职称评审过程中，如果个人具备足够的能力和水平，最好是发表独著论文。但如果论文的选题难度较大，难以独立完成，那么就需要多人合作。在这种情况下，第一作者和通讯作者会更具优势。目前，国内的职称评审更加看重通讯作者和第一作者的地位。一些职称评审文件甚至明确要求，只有以第一作者身份发表的论文，才能在职称评审中被视为有效。